نیاز سنجی حرفه ای در مامایی و لزوم طراحی مدل

خلاصه فارسی

زمینه:مامایی اولین حرفه جامع نگر در جهان و یک هنر و فعالیت انسانی است . این حرفه در اثر برساختگرایی های اجتماعی ،گذرهای تاریخی را از سر گذرانده است ،این گذرها ناشی از مناقشات اجتماعی در معنای مراقبت و حیطه وظایف ماما می باشند،لذا در سالهای اخیر نقش ماما دچار تغییرات فراوانی شده و نقش حمایتی وعاطفی ماما که از ویژگی های اصلی حرفه مامایی می باشد کاهش یافته است .از این روبه عنوان یک حرفه، موانع رسیدن به نقش کامل حرفه ای ، نقصی محسوب می شودکه برای آموزش مامایی و حرفه مامایی بسیار نگران کننده است. مامایی نیاز به احیا ارزشهای اصلی حرفه ای و ارتقا آن برای تغییر دیدگاه کل اجتماع دارد.لازمه طراحی ، برنامه ریزی و اجرای برنامه های ارتقا حرفه ای موفق در حوزه مامایی زیربنای محکمی بر مبنای نیاز سنجی حرفه ای است. متد:این تحقیق یک مطالعه مروری می باشد و مطالب مرتبط با موضوع در ده ساله اخیر از منابع معتبر مکتوب و اینترنتی جمع آوری گردیده اند. نتایج:نیازسنجی حرفه ای با شناسایی نیازهای مهم، مبنایی برای دستیابی به اهداف یک حرفه است و بستر مناسبی را برای سازماندهی سایر عناصر مهم حول محور نیازهای اولویت یافته فراهم میسازد. هدف از نیازسنجی، فراهم سازی اطلاعات برای برنامه ریزی،ارزیابی و سنجش، پاسخگو و مسؤول کردن مؤسسات ونظامهای آموزشی، تشخیص یا شناسایی ضعفها و مسایل ومشکلات اساسی سازمان یا نظام آموزشی، رشد و توسعه سازمان و کارکنان و استفاده بهینه از منابع و امکانات میباشد. طرح ریزی و اجرای پروژه های نیازسنجی حرفه ای در هر سطحی مستلزم پیروی از یک طرح و مدل مشخص است. یک مدل مناسب باید هدف، قلمرو، روشها و رویه های اجرایی و سایر ابعاد لازم جهت انجام یک پروژه نیازسنجی حرفه ای را مشخص و معین کند . نتیجه گیری:نیازسنجی حداکثر استفاده از منابع موجود در جهت تحقق هدفهای مهم و با ارزش حرفه ای را امکان پذیر می سازد . انتخاب یا طراحی و تدوین مدل نیازسنجی میتواند باعث تسهیل و افزایش دقت و اعتبار فرایند نیازسنجی شود. با توجه به تجارب انجام نیازسنجی حرفه ای ،مدل مناسب جهت انجام نیازسنجی حرفه ای مدلی است که پاسخگوی الزامات خارجی و داخلی سازمانها در شرایط متحول کنونی باشد .

عنوان انگليسی

Professional Needs Assessment in Midwifery and Model Design Necessity

Document Downloads